（原文發(fā)表于6月9日，作者為露天看臺的Dan Favale，文章內容不代表譯者觀(guān)點(diǎn)）

每支NBA球隊在休賽期總有堆積如山的待辦事項。這些任務(wù)清單的難度和重要性因球隊狀況而異，而工作量本身總是龐大到令人難以確定該從何處著(zhù)手。露天看臺的Dan Favale為各隊管理層提供了參考，雖然不會(huì )完整羅列所有優(yōu)先事項的排序，但將指明每支球隊休賽期計劃中最關(guān)鍵的任務(wù)。所有類(lèi)型的問(wèn)題和交易等都在討論范圍內，從留住現有核心球員到尋求外部補強，從處理球星未來(lái)去向到清理薪資空間，全面剖析了休賽期運作的細節。

俄克拉荷馬雷霆

處理陣容名額

雷霆在保障阿杰伊-米切爾和杰林-威廉姆斯的合同后，下賽季將擁有14名在冊球員。這意味著(zhù)在選秀大會(huì )前他們僅剩1個(gè)陣容名額，而他們手握三個(gè)選秀權：第15順位、第24順位和第44順位。為所有新秀騰出位置顯然不現實(shí)，甚至同時(shí)保留15號秀和24號秀的名額都可能有些勉強，盡管并非完全不可能。

雷霆總經(jīng)理普雷斯蒂必須做出抉擇：是否要清理像烏斯曼-吉昂這樣看似不在長(cháng)期計劃中的球員？能否將今年的三個(gè)選秀權打包換取更高順位簽？有沒(méi)有可能將今年的首輪簽置換為未來(lái)選秀資產(chǎn)？這屬于甜蜜的煩惱，普雷斯蒂對此類(lèi)局面早已駕輕就熟，但管理層仍需審慎權衡每個(gè)選項的利弊。

休斯敦火箭

確立未來(lái)的建隊核心

在尋求補強進(jìn)攻的交易之前，在開(kāi)啟伊森和小賈巴里-史密斯的續約談判之前，甚至在嘗試續約亞當斯之前，火箭必須先明確未來(lái)的建隊核心。爭冠窗口的開(kāi)啟與關(guān)閉往往猝不及防。雖然火箭目前陣容的天賦溢出，但通往偉大必然要付出代價(jià)，無(wú)論是薪資壓力還是整合交易的成本。

阿門(mén)-湯普森似乎是唯一接近“非賣(mài)品”的球員。申京最接近這個(gè)級別，但如果交易對象是字母哥、布克或其他未來(lái)出現的巨星，真的還能將他列為非賣(mài)品嗎？非賣(mài)品的考量到此為止。伊森、小賈巴里-史密斯、謝潑德、惠特摩爾、杰倫-格林、范弗里特（球隊選項）和狄龍-布魯克斯雖然都算不上可以隨便犧牲，但他們的長(cháng)期價(jià)值都存在討論空間。即便無(wú)法在今年休賽期獲得全部答案，火箭也需要想明白最珍視的球員層級。

洛杉磯湖人

升級中鋒輪換

或者說(shuō)，湖人的頭等大事可概括為“組建起真正的中鋒輪換”，本賽季末段他們在這個(gè)位置已捉襟見(jiàn)肘到極致。僅用海斯和小陣容中鋒來(lái)填補輪換遠遠不夠，甚至重新追求馬克-威廉姆斯也收效有限。湖人需要為東契奇和詹姆斯配備一個(gè)既能執行致命擋拆、又能鎮守禁區的大個(gè)子，關(guān)于空間型五號位能否替代空接威脅點(diǎn)的爭論，掩蓋不了核心問(wèn)題：湖人必須在這個(gè)位置上重金投入。

獲得合適中鋒人選需要一些創(chuàng )造力。除非詹姆斯放棄球員選項并大幅降薪，否則湖人最多只有570萬(wàn)的迷你中產(chǎn)特例可用。這個(gè)價(jià)格加上關(guān)鍵角色承諾，能吸引霍福德或大洛佩斯嗎？盡管這兩位都缺乏垂直方向的威脅?；蛘吆吮仨殑?dòng)用2031年/2032年可交易的首輪簽尋求交易？具體操作路徑并不重要，關(guān)鍵在于最終得解決問(wèn)題。

丹佛掘金

與約基奇完成續約

約基奇今夏有資格簽下三年2.125億美元的續約合同，這將使他效力至2029-30賽季（34歲）。掘金當然會(huì )奉上這份頂薪，畢竟他是三屆常規賽MVP得主。但這位塞爾維亞中鋒會(huì )簽字嗎？這就是另一回事了。參照過(guò)往，約基奇可能會(huì )低調續約，不過(guò)這或許并非最佳選擇。他若等到明年夏天續約，可簽下四年2.934億美元的更大額合同；而且暫不續約的舉動(dòng)，將向管理層傳遞必須持續補強陣容的明確信號。

掘金本不該需要這種提醒?，F役第一人的約基奇即將在明年二月滿(mǎn)31歲，在今年季后賽次輪輸給雷霆后已公開(kāi)指出球隊陣容深度不足的問(wèn)題。緊迫感本應成為常態(tài)，但球隊老板約什-克倫克仍在強調薪資僵局下維持現狀的必要性。約基奇或許該用暫緩續約的方式，提醒管理層誰(shuí)才是這支球隊真正的基石。而掘金方面，必須不惜代價(jià)鎖定這位劃時(shí)代巨星的未來(lái)。

洛杉磯快船

在不破壞薪資結構的前提下留住哈登

盡管賽季中期進(jìn)攻端有所起色，快船仍然過(guò)度依賴(lài)35歲的哈登。即便保留博格丹-博格達諾維奇和鮑威爾，并祈禱萊昂納德保持健康，他們仍需為哈登配備至少另一個(gè)進(jìn)攻發(fā)起點(diǎn)，一個(gè)能在他下場(chǎng)或狀態(tài)不佳時(shí)接管組織重任的球員。

但首先，快船必須確保哈登留隊。多數人預計他不會(huì )離開(kāi)，手握3630萬(wàn)美元球員選項的哈登，在薪資空間緊縮的自由球員市場(chǎng)上很難獲得更高報價(jià)，真正的懸念在于合同細節?？齑罾硐氲那闆r是以不影響1410萬(wàn)全額中產(chǎn)特例使用的價(jià)格續約，且合同年限不超過(guò)萊昂納德的現有合同（2026-27賽季到期）?？齑芊駥?shí)現這個(gè)目標？還是說(shuō)為了留住這位不可或缺的核心，不得不做出某些妥協(xié)？答案即將揭曉。

明尼蘇達森林狼

保留核心陣容

季后賽被淘汰出局后，大刀闊斧改革的沖動(dòng)總是最為強烈，森林狼也不例外。雖然他們在常規賽收官階段展現凝聚力，但西決1比4遭雷霆淘汰的結局，無(wú)疑提醒著(zhù)球隊距離總冠軍還有多遠。抵制徹底重建的誘惑并不難，除非森林狼不愿為陣容延續性付出代價(jià)。蘭德?tīng)枺?040萬(wàn)美元的球員選項）和納茲-里德（1500萬(wàn)美元的球員選項）都有可能成為自由球員，而亞歷山大-沃克（完全自由球員）已確定要試水自由球員市場(chǎng)。

森林狼有財力留住所有人。但若里德和蘭德?tīng)柖紙绦星騿T選項，即使不計入亞歷山大-沃克的新合同，球隊也將觸及第一土豪線(xiàn)。要保留這三人，森林狼要么接受第二土豪線(xiàn)的限制，要么清理其他薪資，要么指望這三位以總計約5500萬(wàn)美元的價(jià)格續約。若無(wú)法實(shí)現，他們將面臨三選二的局面。最大限度地保留核心陣容是關(guān)鍵，除非能奇跡般得到杜蘭特，否則森林狼必須警惕為變而變的危險。

金州勇士

抉擇庫明加的未來(lái)

庫明加正以最特殊的方式進(jìn)入受限制自由球員市場(chǎng)。盡管他在勇士的角色定位和表現起伏不定，但據The Athletic的勇士隊記Anthony Slater報道，聯(lián)盟消息人士透露這位前鋒仍視自己為未來(lái)之星。勇士管理層或許并不認同這種定位，即便認同，現有體系也難以?xún)冬F他的潛力。

分道揚鑣對雙方都是最佳選擇。但勇士絕不能放任庫明加白白離隊，這種情況大概率不會(huì )發(fā)生，畢竟籃網(wǎng)是唯一一支擁有薪資空間的球隊。更棘手的是，若庫明加對自身價(jià)值足夠自信，他可能選擇簽下資質(zhì)報價(jià)合同。下賽季帶著(zhù)交易否決權打完比賽后，于2026年成為完全自由球員離隊，這將成為勇士的另一個(gè)噩夢(mèng)場(chǎng)景。通過(guò)先簽后換的交易離隊是最理想方案，但“基礎年補償條款”會(huì )使操作復雜化。無(wú)論如何收場(chǎng)，勇士必須確保庫明加作為資產(chǎn)的價(jià)值不流失。若無(wú)法達成先簽后換，球隊至少要爭取簽下一份不會(huì )嚴重貶值、未來(lái)可交易的續約合同。

孟菲斯灰熊

與小賈倫-杰克遜重談合同并續約

在賽季收官表現不佳且非必要情況下，將薪資空間用于現有球員的合同重談看似值得商榷。但如果灰熊決心圍繞現有核心建隊，提前鎖定小賈倫-杰克遜的未來(lái)就至關(guān)重要。計入阿爾達馬受限制自由球員的預留空間后，灰熊預計擁有約700萬(wàn)美元的薪資空間。這筆資金可將小賈倫-杰克遜下賽季的薪水提升至3040萬(wàn)美元，隨后便能以四年1.908億美元完成續約。

若這位25歲的全明星選擇明年試水自由球員市場(chǎng)，情況將復雜化。屆時(shí)四年頂薪將達2.286億美元，五年頂薪更飆升至2.96億美元。年均薪資差距顯著(zhù)：重談合同的方案年均約4770萬(wàn)美元，而四年/五年頂薪合同分別達到5720萬(wàn)和5920萬(wàn)美元。對于志在圍繞三巨頭建隊的灰熊而言，每省下的一美元都意義重大。尤其考慮到這支歷來(lái)精打細算的球隊，財務(wù)靈活度將直接影響未來(lái)的補強空間。

薩克拉門(mén)托國王

引進(jìn)首發(fā)控衛

薩博尼斯在賽季總結會(huì )上敦促?lài)跹a強控衛位置，管理層最好認真對待這個(gè)建議。雖然德羅贊、蒙克和拉文都能提供輔助組織能力，薩博尼斯本人也可擔任進(jìn)攻發(fā)起點(diǎn)，但國王需要的是一名能從外線(xiàn)撕裂防守的球員，他需要比德羅贊更強的爆發(fā)力，比蒙克或拉文更出色的動(dòng)態(tài)組織能力。

國王預計能使用1410萬(wàn)的全額中產(chǎn)特例，這使他們在競爭中占據優(yōu)勢。管理層也不應排除交易市場(chǎng)的選項，雖然為莫蘭特或特雷-楊傾家蕩產(chǎn)不符合球隊現狀，但他們完全有籌碼（或薪資配平方案）去探索科比-懷特、小斯科蒂-皮蓬、普理查德、賈馬爾-穆雷或拉梅洛-鮑爾等目標。當然，如果總經(jīng)理斯科特-佩里決定推倒重建就是另一回事了。但只要國王還想把握當下，尋找合格的首發(fā)控衛就必須列為頭號任務(wù)。

達拉斯獨行俠

權衡歐文的未來(lái)

雖然沒(méi)人認為歐文會(huì )離開(kāi)獨行俠，但總經(jīng)理尼克-哈里森的團隊必須敲定他留隊的具體方式。歐文手握4290萬(wàn)美元的球員選項，而左膝前十字韌帶撕裂的傷勢讓這個(gè)選擇更顯微妙。他會(huì )跳出合同后簽下總金額更高但年薪降低的長(cháng)約嗎？還是執行選項，等到明年一月復出后，以34歲高齡在2026年進(jìn)入自由球員市場(chǎng)？他能否執行選項后再簽續約合同？或者放棄選項簽下1+1合同，既保留2026年的自由球員身份又規避市場(chǎng)風(fēng)險？最關(guān)鍵的是：從獨行俠的角度出發(fā)，哪種方案最理想？最后一個(gè)問(wèn)題或許最為重要。計入狀元秀薪資后，獨行俠目前暫超第二土豪線(xiàn)，合理的薪資結構布局對下賽季和長(cháng)期規劃都至關(guān)重要。

菲尼克斯太陽(yáng)

鎖定布克的未來(lái)

雖然杜蘭特是交易流言風(fēng)暴的中心，他在太陽(yáng)的未來(lái)將主導球隊今夏及之后的運作，但布克的情況更為關(guān)鍵，他才是太陽(yáng)真正的命脈。作為目前太陽(yáng)避免徹底沉淪的唯一保障，布克的重要性在球隊2032年前都沒(méi)有自己首輪簽的情況下更加凸顯。這使得續約談判變得至關(guān)重要，太陽(yáng)有機會(huì )在今夏用兩年1.498億美元的提前續約合同將他鎖定至2029-30賽季。

所有跡象都表明布克愿意簽續約合同。他對菲尼克斯的忠誠從未動(dòng)搖，且深度參與了聘請喬丹-奧特為新任主教練的決策過(guò)程。這些積極信號預示著(zhù)續約前景光明，而最終落筆簽約將成為太陽(yáng)休賽期最關(guān)鍵的定心丸。

波特蘭開(kāi)拓者

精簡(jiǎn)輪換或調整陣容結構

事實(shí)證明開(kāi)拓者不聲不響地擁有深厚的輪換陣容。他們在賽季中期的崛起展現了多樣化的有效輪換、防守和比賽強度，為今年休賽期奠定了有趣的基調。他們將擁有11號簽，且在不觸及奢侈稅線(xiàn)的情況下可動(dòng)用大部分或全部1410萬(wàn)的中產(chǎn)特例。除非出現一邊倒的球星交易，否則開(kāi)拓者現在不應過(guò)度求變。但精簡(jiǎn)輪換陣容確實(shí)有其價(jià)值，格蘭特、塞布爾（球員選項）、艾頓和羅威這些球員并非長(cháng)期核心，交易他們（最好能換回資產(chǎn)）能為潛在核心球員騰出更多上場(chǎng)時(shí)間。

這不僅關(guān)乎現有球員的取舍。本賽季開(kāi)拓者已給予重點(diǎn)球員充足的出場(chǎng)時(shí)間（總體而言），更重要的是為那些更符合球隊長(cháng)期規劃、能針對性補強短板（比如精準投射）的新援創(chuàng )造空間。還需簡(jiǎn)要提及謝頓-夏普的提前續約資格，三年過(guò)去他仍是充滿(mǎn)誘惑的謎團，這使得合理估價(jià)變得困難。開(kāi)拓者雖不必急于談判，若他尚未兌現的潛力能讓球隊獲得一份“超值合同”，提前鎖定將是明智之舉。

圣安東尼奧馬刺

為文班亞馬打造空間陣容

馬刺正在積累頂級天賦新星和成熟球員，但為文班亞馬配備的射手群？還遠遠不夠。根據BBall-Index網(wǎng)站的數據，本賽季除文班亞馬外馬刺所有球員的無(wú)球牽制力和接球三分投射效率僅優(yōu)于聯(lián)盟41%的球隊，這顯然無(wú)法滿(mǎn)足需求。即便你對?？怂沟耐饩€(xiàn)手感持樂(lè )觀(guān)態(tài)度，馬刺也很可能將失去三分命中率37.7%的保羅，后者可能轉投能提供更大角色的球隊。若用榜眼簽選中迪倫-哈珀（大一賽季三分命中率僅33.3%），球隊的空間問(wèn)題可能進(jìn)一步惡化。幸運的是，馬刺擁有多種補強手段：可動(dòng)用1410萬(wàn)的全額中產(chǎn)特例和510萬(wàn)的雙年特例，同時(shí)仍保有選秀權和薪資配平的籌碼，足以交易來(lái)那些能進(jìn)入終結陣容的優(yōu)質(zhì)射手。

新奧爾良鵜鶘

增加高產(chǎn)三分射手

鵜鶘籃球運營(yíng)總裁喬-杜馬斯向記者Rod Walker明確表示，錫安仍是球隊的建隊核心。如果鵜鶘真心打算圍繞錫安繼續打造陣容，他們必須引進(jìn)更多高產(chǎn)的三分射手。本賽季鵜鶘的三分出手占比僅排聯(lián)盟第26，過(guò)去五年從未進(jìn)入前23。更觸目驚心的是，當錫安在場(chǎng)時(shí)，球隊三分出手頻率跌至聯(lián)盟倒數1%的水平。

墨菲和麥科勒姆是陣容中僅有的高產(chǎn)射手，喬丹-霍金斯根據角色定位（坦白說(shuō)還要看比賽當晚狀態(tài)）勉強算半個(gè)。增加三分投射不僅關(guān)乎數據本身，更意味著(zhù)能為錫安的突破創(chuàng )造空間，并在他吸引包夾時(shí)提供可靠的外線(xiàn)終結點(diǎn)。

猶他爵士

保持理性預期

新任籃球運營(yíng)總裁奧斯汀-安吉明確表示，在他的任期內絕不會(huì )出現擺爛行為。首先，讓我們悼念凱斯勒的三分出手權。其次，如果安吉是在暗示爵士現有陣容難以在西部保持競爭力，那么請繼續按計劃行事。但若這意味著(zhù)重建第三年就試圖加速進(jìn)程，那必須提出忠告：切勿操之過(guò)急。

爵士尚未到豪賭的時(shí)候。他們首先需要確定建隊基石，或許能在今年的第5順位找到答案，但必須等到常規賽才能驗證?，F有陣容顯然沒(méi)有這樣的人選。此時(shí)激進(jìn)引援將破壞重建邏輯。這并非要求安吉低價(jià)拋售塞克斯頓和馬爾卡寧，而是提醒球隊保持戰略定力。盡管重建進(jìn)度可能讓球迷焦慮，但爵士管理層迄今展現的清醒認知不應改變。

后續鏈接>>>>>東部各隊今夏頭等大事：公牛千萬(wàn)別高薪續吉迪 76人探花簽用處多

原文：Dan Favale

編譯：李太白